广汉百货大楼现正进行最新招聘。我们正在寻找有才华、富有激情的人才加入我们的团队。招聘启事涵盖多个岗位，包括收银员、销售员、营业员等。我们寻求责任心强、具备良好的服务意识和沟通能力的候选人。此次招聘活动旨在扩大公司的人才库，以满足业务发展和顾客服务需求。欢迎有志之士踊跃报名，共同为广汉百货大楼的繁荣发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 公司背景
2. 招聘岗位及要求
3. 福利待遇
4. 招聘流程

随着经济的持续发展和市场需求的不断增长，广汉百货大楼迎来了新的发展机遇，为了提升服务质量、优化顾客体验，我们诚邀有志之士加入我们的团队，本次招聘旨在招募具有激情、敬业、创新精神的优秀人才，共同开创广汉百货大楼的美好未来。

公司背景

广汉百货大楼作为本地知名的零售企业，拥有悠久的历史和深厚的文化底蕴，我们致力于为消费者提供优质的商品和服务，以“顾客至上，服务第一”的经营理念赢得了广大消费者的信赖和支持，在市场竞争日益激烈的环境下，广汉百货大楼不断创新经营模式，提高服务水平，努力打造成为本地区最具影响力的百货零售企业。

招聘岗位及要求

1、楼层经理（5名）

岗位职责：

（1）负责楼层的日常管理，确保楼层秩序井然；

（2）组织商品陈列、促销活动，提高销售额；

（3）协调与其他部门的合作，提升顾客购物体验；

（4）处理顾客投诉，维护公司形象。

任职要求：

（1）大专以上学历，管理相关专业优先考虑；

（2）具有零售企业或百货行业从业经验者优先；

（3）具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神；

（4）具备较强的抗压能力和服务意识，有责任心。

2、营业员（10名）

岗位职责：

（1）负责商品陈列、展示及销售工作；

（2）协助顾客选购商品，提供优质服务；

（3）处理顾客疑问，提高客户满意度。

任职要求：

（1）高中以上学历，形象气质佳；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。

3、市场营销专员（3名）

岗位职责：

（1）负责市场营销策划，制定促销活动方案；

（2）进行市场调研，分析消费者需求，为公司提供市场策略建议；

（3）推广公司品牌，提高公司知名度。

任职要求：

（1）大专以上学历，市场营销相关专业；

（2）熟悉市场营销理论，具备市场分析、策划和推广能力；

（3）具备良好的创新思维和团队协作精神；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

福利待遇

1、薪资：我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并设立绩效奖金和晋升空间；

2、福利：员工享受五险一金、带薪年假、节日福利等；

3、培训：公司提供完善的培训体系，帮助员工不断成长和提升；

4、环境：优美的办公环境，良好的工作氛围。

招聘流程

1、投递简历：请将简历发送至招聘邮箱[email protected]；

2、简历筛选：我们会对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；3. 面试：面试内容包括综合素质、专业技能等方面；4. 录用：根据面试结果，确定录用人员，签订劳动合同。